C-P2W12-2311 Zertifizierungsfragen, SAP C-P2W12-2311 PrüfungFragen

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SAP C-P2W12-2311 Exam Syllabus Topics:

SectionObjectives
SAP HCM Overview and Integration- SAP HCM architecture and components
- Business process overview in HCM
- Integration with SAP ECC and SAP S/4HANA
Time Management- Time recording configuration
- Time evaluation and time manager workplace
Payroll Basics- Wage type processing
- Payroll schema and process overview
Organizational Management- Enterprise and organizational structure
- Evaluation paths and reporting structure
- Organizational plan maintenance
Personnel Administration and Master Data- Personnel actions and infotypes
- Employee master data configuration
Reporting and Analytics- Standard HCM reports
- HR analytics and evaluation tools

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C-P2W12-2311 Lernressourcen & C-P2W12-2311 Fragenpool

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SAP Certified Associate - SAP HCM for SAP ECC or SAP S/4HANA C-P2W12-2311 Prüfungsfragen mit Lösungen (Q75-Q80):

75. Frage
What can the Employee Subgroup Grouping for Personnel Calculation Rule determine during a payroll run?

Antwort: D


76. Frage
What is the purpose of assigning module TARIF to a wage type on table T511 (Wage Type Characteristics)?

Antwort: D


77. Frage
Which of the following are functions of the logical database in Reporting?
Note: There are 3 correct answers to this question.

Antwort: A,B,E


78. Frage
What can you assign in an employee's personal development (PD) subprofile?
Note: There are 3 correct answers to this question.

Antwort: A,C,E


79. Frage
Which characteristics can be assigned to a wage type in table T511 (Wage Type Characteristics)? Note: There are 3 correct answers to this question.

Antwort: A,C,D


80. Frage
......

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