C-P2W12-2311 Prüfungs & C-P2W12-2311 Deutsch Prüfungsfragen

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SAP C-P2W12-2311 Exam Syllabus Topics:

Section	Weight	Objectives
Topic 1: Payroll	11% - 20%	- Payroll processing 1. Payroll control record 2. Payroll schema and rules 3. Payroll execution and results
Topic 2: Personnel Administration	11% - 20%	- Personnel actions 1. Personnel structure and enterprise structure 2. Employee master data maintenance 3. Organizational assignment
Topic 3: Benefits and Compensation	10% or less	- Compensation and benefits administration 1. Basic compensation management 2. Benefits overview
Topic 4: Integration and Authorizations	10% or less	- System integration and security 1. Integration points within SAP HCM 2. Authorization concepts 3. Structural authorizations
Topic 5: Reporting and Analytics	10% or less	- HCM reporting 1. Standard reports 2. Logical databases 3. Ad Hoc Query
Topic 6: Organizational Management	11% - 20%	- Organizational structures 1. Objects and relationships 2. Integration with Personnel Administration 3. Evaluation paths
Topic 7: Time Management	11% - 20%	- Time recording and administration 1. Work schedules 2. Absences and attendances 3. Time evaluation basics

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SAP Certified Associate - SAP HCM for SAP ECC or SAP S/4HANA C-P2W12-2311 Prüfungsfragen mit Lösungen (Q19-Q24):

19. Frage
Qualifications are called Requirements when assigned to which of the following object types? Note: There are 3 correct answers to this question.

A. Position
B. Work Center
C. Person
D. User
E. Job

Antwort: A,B,E

20. Frage
A customer pays a vacation bonus for each day of leave, depending on the employee's organizational assignment. What do you need to configure to enable this?

A. Maintain counting class information for the absence and adjust a copy of personnel calculation rule X017 (relevancy test for valuation of averages).
B. Include a constant, daily vacation bonus in the payroll run and assign relevant wage types in IT0007 (Planned Working Time).
C. Copy and adjust personnel calculation rule XMOD (employee grouping for payroll accounting) and include a constant, daily vacation bonus in the payroll run.
D. Maintain counting class information for the absence and assign relevant wage types in IT0007 (Planned Working Time).

Antwort: A

21. Frage
Which options can you use to determine default values for the pay scale type and area on IT0008 (Basic Pay)?
Note: There are 3 correct answers to this question.

A. The feature LGMST
B. The table V_001P_C (IMG: Check Assignment of Pay Scale Structure to Enterprise Structure)
C. The feature TARIF
D. The module TARIF
E. The infotype 1005 (Planned Compensation)

Antwort: B,C,E

22. Frage
Which of the following is a typical sequence of steps in a purchase-to-pay process?

A. Purchase order -> Purchase requisition -> Goods receipt -> Invoice verification -> Payment
B. Purchase requisition -> Purchase order -> Goods receipt -> Invoice verification -> Payment
C. Purchase requisition -> Goods issue -> Purchase verification -> Invoice receipts -> Payment
D. Purchase requisition -> Goods verification -> Purchase receipts -> Invoice receipts -> Payment

Antwort: B

23. Frage
A customer wants to use relationships to accurately depict their organizational structure.
Which are standard relationships between organizational objects?
Note: There are 2 correct answers to this question.

A. A Position (S) can belong to multiple Organizational Units (O).
B. An Organizational Unit (O) can incorporate multiple Positions (S).
C. A Position (S) can be described by multiple Jobs (C).
D. A Job (C) can describe multiple Positions (S).
E. An Organizational Unit (O) can incorporate multiple Jobs (C).

Antwort: B,D

24. Frage
......

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