C_P2W12_2311 Fragenpool, C_P2W12_2311 Pruefungssimulationen

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SAP C_P2W12_2311 Exam Syllabus Topics:

Section	Weight	Objectives
Topic 1: Payroll	21% - 30%	- Wage types and valuation - Payroll basics and schemas - Payroll processing and factoring
Topic 2: Configuration of Time Recording	11% - 20%	- Work schedules and time evaluation - Time infotypes and settings
Topic 3: SAP HCM in S/4HANA	<= 10%	- Key concepts and differences from ECC
Topic 4: Organizational Management	11% - 20%	- Integration with Personnel Administration - Maintaining organizational structures
Topic 5: Configuration of Master Data	11% - 20%	- Personnel structures and enterprise structures - Infotypes and structures
Topic 6: HCM Reporting	11% - 20%	- Standard reports and query tools - Integration with SAP BW and BusinessObjects
Topic 7: SAP HCM Process Overview	11% - 20%	- Business processes in HCM - Integration with other SAP applications

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SAP Certified Associate - SAP HCM for SAP ECC or SAP S/4HANA C_P2W12_2311 Prüfungsfragen mit Lösungen (Q31-Q36):

31. Frage
A customer wants to pay a cost of living allowance valued at between 2% and 5% of an employee's basic pay.
How would you configure the wage type?

A. Assign the indirect valuation module PRZNT as well as a minimum/maximum number on V_T511 (Wage Type Characteristics).
B. Assign the indirect valuation module ANSAL and an amount on V_T510 (Pay Scale Groups).
C. Assign the indirect valuation module SUMME as well as a minimum/maximum number on V_T511 (Wage Type Characteristics).
D. Assign the indirect valuation module TARIF and an amount on V_T510 (Pay Scale Groups).

Antwort: A

32. Frage
A customer wants to implement SAP Payroll and asks you to determine how many payroll areas they will need.
Which criteria do you consider to complete this task?
Note: There are 2 correct answers to this question.

A. The pay period dates
B. The kind of employees (salaried, hourly)
C. The number of company codes
D. The number of days in work schedule rules
E. The pay frequencies

Antwort: A,E

33. Frage
Your customer has a group of HR administrators that do not have access to the Actions infotype (IT0000) but are required to update specific information such as address, e-mail, bank account, and family members.
How can the administrators update this information?

A. Use Personnel Action (PA40) to display all the infotypes to be updated.
B. Use Maintain HR Master Data (PA30) to update each infotype.
C. Run report RHINTE00 to update the master data records.
D. Use the ad-hoc query report to mass update to the master data records.

Antwort: B

34. Frage
Which groupings are used to define the most important control indicators for Time and Payroll?

A. Personnel Subarea and Employee Subgroup
B. Personnel Area and Personnel Subarea
C. Personnel Area and Employee Group
D. Employee Group and Employee Subgroup

Antwort: A

35. Frage
Which items do you need to configure before generating payroll periods?

A. Define holiday calendar -> Assign period parameters -> Define date modifiers -> Configure ABKRS
B. Assign period parameters -> Create control record -> Configure LGMST -> Define holiday calendar
C. Create control record -> Configure ABKRS -> Assign pay day rule -> Define holiday calendar
D. Assign period parameters -> Define date modifiers -> Create control record -> Assign pay day rule

Antwort: D

36. Frage
......

Heutzutage, wo IT-Branche schnell entwickelt ist, müssen wir die IT-Fachleuten mit anderen Augen sehen. Sie haben uns viele unglaubliche Bequemlichkeiten nach ihrer spitzen Technik geboten und dem Staat sowie Unternehmen eine Menge Menschenkräfte sowie Ressourcen erspart. Sie beziehen sicher ein hohes Gehalt. Wollen Sie gleich wie sie werden? Dann müssen Sie zuerst die SAP C_P2W12_2311 Zertifizierungsprüfung bestehen.

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